Blog · účetní džungle
Daně, účetnictví a mzdy mají spoustu odboček. Hlídáme je, vysvětlujeme a převádíme do kroků, po kterých se dá opravdu jít.
Témata bereme z dotazů, které skutečně řešíme s klienty. Každý článek píšeme a aktualizujeme ručně — až když máme co praktického říct.
Pokud zaměstnáváte, tohle je změna, kterou si opravdu zapište do kalendáře. Od 1. července 2026 platí nové pravidlo: každý zaměstnanec musí být zaevidován do systému ještě před tím, než začne vykonávat práci. Ne do druhého dne, ne do týdne — před nástupem. Co se vlastně mění? Doposud platilo, že u českých zaměstnanců měl zaměstnavatel na […]
Přečíst článek
Spoříte na důchod, nebo platíte státu? Víte, kolik vás bude státní důchod stát ve srovnání s tím, co do systému vložíte? Většina z nás to raději nepočítá. Ale existuje způsob, jak si na stáří spořit a přitom z toho mít benefit teď – ve formě nižší daně. Říká se mu DIP – Dlouhodobý investiční produkt […]
Přečíst článek
Už jsem si skoro myslela, že jakákoli novinka pro podnikatele bude automaticky znamenat vyšší platby, složitější formuláře nebo nějaké další povinnosti. Tentokrát ale přichází něco nečekaného — od 1. 7. 2026 se snižují odvody OSVČ, a to díky novele zákona o pojistném na sociálním zabezpečení. Co se mění? Minimální vyměřovací základ OSVČ se snižuje z […]
Přečíst článek
Během začátku roku a v průběhu jarních měsíců je nejčastějším dotazem mých klientů “Do kdy musíme mít hotovo?”. 🙂 Je to důležitý dotaz nejen skrz deadline pro podání přiznání, ale i skrz platbu daně z příjmu. Jsou 3 možné termíny, kdy lze přiznání podat a daň z příjmu platit. A je jen na vás, […]
Přečíst článek
Během začátku roku a v průběhu jarních měsíců je nejčastějším dotazem mých klientů “Do kdy musíme mít hotovo?”. 🙂 V kontextu termínů daně z příjmu pro OSVČ 2026 je to důležitý dotaz nejen skrz deadline pro podání přiznání a přehledů, ale i skrz platby daní a pojistného. Přiznání pro FÚ Zjednodušeně bych řekla, že […]
Přečíst článek
Od 1. ledna 2026 dochází ke změně celé řady klíčových minimálních sazeb, které byste měli jako zaměstnavatel znát. V tomto článku jsem pro vás přehledně uvedla všechny důležité částky, abyste zůstali v obraze. 🙂 Zvýšení minimální mzdy Od 1. 1. 2026 se zvyšuje minimální měsíční mzda na 22 400 Kč a minimální hodinová mzda na […]
Přečíst článek
Vláda stanovila průměrnou mzdu pro rok 2026, a to znamená jediné, mění se i limity, které na ni navazují. Průměrná mzda pro rok 2026 je stanovená na 48.967 Kč. Hranice pro uplatnění progresivního zdanění Týká se těch, kteří mají vysoké příjmy. Pokud si za rok vyděláte více jak 1.762.812 Kč, příjmy ze zaměstnání nebo zisk […]
Přečíst článek
V minulém článku jsme si vysvětlili, jak funguje podnikání v kombinaci s přírůstkem do rodiny a paušální daní. Tentokrát se podíváme na zoubek podnikání s paušálními či skutečnými výdaji. OSVČ hlavní vs. OSVČ vedlejší OSVČ hlavní jste tehdy, když podnikání představuje váš hlavní příjem a neplníte žádnou z podmínek, abyste mohly být OSVČ vedlejší OSVČ […]
Přečíst článek
Paušální daň zní jednoduše – jednou měsíčně zaplatíte a máte klid. Jenže co když do toho vstoupí přírůstek do rodiny? Jak se tyto dvě oblasti potkávají a co z toho pro vás, podnikatelku, vlastně plyne? V tomto článku si vysvětlíme, jak vaše nová situace ovlivňuje paušální daň – kdy se vyplatí, na co si dát […]
Přečíst článek
Co je evidence docházky? V předchozím článku jsme si vysvětlili, co všechno obnáší evidence pracovní doby a proč ji zákon vyžaduje. Teď se podíváme na její často zaměňovanou „sestru“ – evidenci docházky. Možná vás překvapí, že evidenci docházky v zákoně vůbec nenajdete. Není nikde přesně definovaná a její vedení není povinné. V praxi to ale […]
Přečíst článek
Co je evidence pracovní doby? Dnes se podíváme na téma, které zaměstnavatelé často podceňují nebo si ho pletou. Přitom za něj hrozí nemalé pokuty. Řeč je o evidenci pracovní doby – a hlavně o tom, proč to není totéž co evidence docházky. Téma si rozdělíme do dvou článků. V prvním si vysvětlíme, rozdíl dvou zmíněných […]
Přečíst článek
Rok 2026 už pomalu klepe na dveře a s ním přichází i tradiční zvýšení minimálních měsíčních záloh pro OSVČ. Kolik budete platit v novém roce? Zálohy na sociální pojištění Minimální měsíční záloha 2026 hlavní činnost: 5.720 Kč Minimální měsíční záloha 2026 pro podnikatele nově zahajující činnost: 3.575 Kč Minimální měsíční záloha 2026 vedlejší činnost: 1.574 Kč Dobrovolné […]
Přečíst článek